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迎接与拥抱 (3 / 4)

烦的作用。

毕竟佐菲除了是他大哥,还是宇宙警备队的队长,这两个身份都让杰克不仅不能屏蔽他的消息,还得放在特别关注加置顶栏里。

哪怕不用特殊的情绪感应通道,杰克也能通过最基础的色相辨别,从一片红银的海洋中分别出自家搭档的身影。按照常理来说,手持宇宙科学技术局出品的标配终端,独自站在正门旁边的她,应在这个红族大本营显得突兀而格格不入。

但是真实情况只能说截然不同。

海莉亚本身就有跟随希卡利导师,前往宇宙警备队总部进行预备资金报备、参与例行会议的经历。

在多次对接,并主导着宇宙警备队的合作项目的当下,她更是建立起了以工作为基础的基本社交圈。就如同蓝族普遍都会在成长过程中,为红族同期的优异身体素质、强大战斗技能,产生本能的实力震慑。红族也大多在学校生活中,被同龄的蓝族伙伴的高效思维能力、灵敏头脑运转,在文化课上从文到理地碾压。而这两种种族特性,在经历严格培训、苛刻选拔之后,佼佼者基本会进入两个不同的平行机构:宇宙警备队、宇宙科学技术局。

前者是红族大本营,后者是蓝族集中地。

虽然特质倾向迥然不同,但是光之国是求同存异、全员向光的奇特之地。

在这种情况下,从种群天性到职业分化所带来的思维差异、理念冲突等等不和谐要素,基本都会被成熟的交互体系、高效的沟通等措施所解决。

在差异所带来的排斥感被柔和化的情况下,这种不同,反而会带来一种意想不到的良性吸引。

虽然海莉亚手持终端,阅读屏幕的样子,就如同这个制式器械背面铭刻的宇宙科学技术局徽章一样,自带知识光环与理性气场。

但是有她那位,敢跟佐菲拍桌,拒绝遵从任务,当面怒斥计划不合理性的科技之光导师开喷在前,他们也锻炼出了一定的精神抗性。

希卡利的成名之战,是在一场星际反击战的作战会议上作为特邀专家出席。

光是那一场会议,希卡利就贡献了包括但不限于以下的、讽刺性拉满的语句:

“请伟大的佐菲队长,给我这个研发者讲讲您的卓越计划?毕竟我怎么看都只能在这个计划书上看出你的死法。”“申请调用审批通过?我看看哪个宇宙低能生物给你通过的审批……呦呵,你自己左手写的申请右手打的通过是吧?”“单枪匹马过去送,你是不是嫌命长!”

“我都不知道自己的发明还有提高智商的作用,佐菲队长是想要用它重生一次,来弥补您能那个错漏到可以做出这个计划书的奇妙大脑吗?”

那是一众宇宙警备队成员,第一次见证这位宇宙科学技术局新任长官的开喷现场,并且他们由衷地希望这是最后一次。精神类言语攻击有的时候要比单纯的物理损伤要可怕多了,而且还会有溅射伤害。

所以,当看到海莉亚跟着希卡利进入会议室,大家脑子里划过的第一反应都是:“居然是希卡利带过来的”“那这孩子一定很会说话吧、“宇宙科学技术局派出第二位进攻型选手,新一轮预算争霸赛正式开始!"之类的奇思妙想。但是在迎难而上、试探性搭话之后,他们很快发现,海莉亚是另一种范畴的"很会说话”。

海莉亚年纪尚轻、种族特征也非常明显,因而在宇宙警备队这个特殊场所,格外地好辨认。

自那之后,虽然没有种族刻板印象的意思,但是海莉亚在整理了自我统计的样本数据之后,一度差点产生了赤诚好客自来熟,有没有可能是红族的显性性状的想法。所幸海莉亚经历过自家好友那堪称狂轰滥炸的撒娇操作,相比之下,无论是路过点头致意,还是日常对话家常延伸,都不算什么很难应对的社交了。

在娴熟应对、自如回应了又一位熟悉陌生人之后,海莉亚抱着光屏,向已经朝这边走来的杰克靠近。“抱歉让你久等了,海莉亚,汇报的时间有点长,我这边的报告已经结束了。”

杰克把小型化的终端又往身后塞了塞,咳嗽了一声:“希望没有打扰到你的工作。”

“我今天确实有很重要的事情要做,大概一整天都会很忙。”

海莉亚解锁光屏,调出事务栏,翻转屏幕,对着自己怎么看怎么奇怪的搭档,显示了一下她那已然合并整列单元格、并且被单色填满的行程表。

在遗憾情绪顺着链接攀爬过来的下一刻,海莉亚又强调性质地把终端再次往前递了递:“你再仔细看看呢?”杰克注视在中心区域的底纹之上的熟悉字符,有点不太确定自己到底看到了什么。

他抬手接过了终端,复又核查性质地看了一眼,确认上面真的就只写了一行再熟悉不过的光之国文字一一他自己的名字。“今天只有一项工作计划,而且是全天性质的,就是和你一起休假。”

海莉亚有点迷惑,自己的搭档怎么就又开始内心波动剧烈但是在调整平复之前就是硬挺着不说话了,整个人的状态和卡机了一样。

既然疑惑那就要问,人就在旁边还

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